HOME » 其他 Posted on 01-23, 200810-04, 2013 by 不來恩 「七成大學生靠領失業金過日」，不錯嘛！ 不知道是廣告客戶的意思，還是PChome內部的行銷人員的創意，用這樣的字句來當廣告標題可不太好唷！如果台灣的大學生真的有這麼高的比例領失業金度日，那…應該可以不用讀大學了吧… 按進去之後是下面這個廣告，應該是個英文補習班之類的吧 ？所以意思是說，英文不好的就可以領失業救助金過日嗎？真不錯… 不過一直覺得很怪，講英文的人一直想學中文，， 說未來是中文的世界。講中文的人卻一直想學英文，因為這樣就是國際化…當人還真累啊… ，
現在的台灣就業環境很詭異 雇主死命壓低薪資 偏偏勞工還不知道那是雇主的伎倆，信以為真，就真的以相當低的薪資就業 當勞工自己降低自己的身價接受低行情時，還想要雇主加薪嗎？ 自己不知道自己行業薪資也不知道自己的身價時，永遠會是吃虧的一方。 很多工作的行情其實是被自己也被同行打壞的。 回覆
失業津貼必須要非志願離職勞工才可以申請補助，也就是說，這些大學生其實曾經有工作，只是被公司資遣了，而且失業津貼只可以領六個月，也就是說，這些大學生每六個月就要找工作，然後再想辦法被公司資遣，我只能說，這廣告的數據是有問題的!! 回覆
僱主還有一招︰
景氣不好，大家多擔待些………
= =” 有些雇主 生意好得不的了…
只會趁火打劫 壓榨pt的
雇主還有大絕招
上下班打卡制(遲到早退要扣薪)
加班責任制(事情沒做完不能下班，加班費?都說了是加班責任制了還想拿勒)
僱主還有一招︰
景氣不好，大家多擔待些……………
一個月換七八份工作……會不會太多啊?!
然後要求加薪，僱主又開始靠腰「草莓族」阿~
說什麼現在年輕人挑工作阿~一個月換7-8份工作阿~
真是…現在老闆的技倆
現在的台灣就業環境很詭異
雇主死命壓低薪資
偏偏勞工還不知道那是雇主的伎倆，信以為真，就真的以相當低的薪資就業
當勞工自己降低自己的身價接受低行情時，還想要雇主加薪嗎？
自己不知道自己行業薪資也不知道自己的身價時，永遠會是吃虧的一方。
很多工作的行情其實是被自己也被同行打壞的。
我就是失業人啊…>_<
Pchome的廣告用語雖然有點誇張，但已經好幾次把我『騙進去』觀看廣告了，所以也不能說沒有效果！
今天已有夠冷了，看到這冷「成大」，下雪了 ~ ~|||
噗……. 原來是「七（個）成大學生靠領失業金過日」…
哈哈，那我真的看錯了…..
成大生曰:「關我屁事!」
我猜，他們應該不管”數據”的吧 ？ 我記得好像領了失業津貼之後，他也會輔導你就業的樣子….
失業津貼必須要非志願離職勞工才可以申請補助，也就是說，這些大學生其實曾經有工作，只是被公司資遣了，而且失業津貼只可以領六個月，也就是說，這些大學生每六個月就要找工作，然後再想辦法被公司資遣，我只能說，這廣告的數據是有問題的!!
真不錯，「七成大學生靠領失業金過日」的話，很明顯有相當大部份的是宅人的說…